• Freier Mitarbeiter Vertrag - Typische Klauseln

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Typische Klauseln des Freier Mitarbeiter Vertrags

Die meisten Gründer, Unternehmer oder Selbstständigen sind meistens schon an einem frühen Zeitpunkt darauf angewiesen, tätige Hilfe  zu erhalten um spezifische Aufgaben zu bewältigen. Gerade in der Gründungsphase lohnt sich aber oft noch keine Einstellung vieler fester Mitarbeiter, da diese nicht gleichmäßig ausgelastet wären oder einen zu hohen ständigen Kostenfaktor darstellen würden.

Oft fällt die Wahl dann auf Freelancer oder freie Mitarbeiter, die nach Bedarf mit der Erledigung einzelner Aufgaben beauftragt werden können. Wenn Sie sich nach Recherche (beispielsweise auf Freelancerportalen) und einem internen Auswahlverfahren für einen neuen freien Mitarbeiter entschieden haben, benötigen Sie als nächstes einen rechtssicheren Freier Mitarbeiter Vertrag. In allen Fällen werden die Verträge an die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens angepasst. Hierzu werden typische Klauseln aufgenommen.

Wir übernehmen die Erstellung ihrer Freien Mitarbeiter-Verträge – Sie konzentrieren sich allein auf Ihr Geschäft.